Австрія
Аргентина
Вірменія
Азербайджан
Албанія
Бразилія
Угорщина
Велика Британія
В'єтнам
Греція
Грузія
Домінікана
Єгипет
Іспанія
Ізраїль
Індія
Індонезія
Ісландія
Італія
Казахстан
Китай
Кіпр
Камбоджа
Катар
Киргизстан
Кенія
Куба
Маврикій
Малайзія
Мальдіви
Мексика
Нідерланди
ОАЕ
Оман
Португалія
ПАР
Сейшели
США
Швейцарія
Саудівська Аравія
Сербія
Словенія
Сінгапур
Танзанія
Таїланд
Туніс
Узбекистан
Україна
Франція
Фінляндія
Філіппіни
Чорногорія
Чехія
Південна Корея
Шрі-Ланка
Японія
Сучасний та елегантний готель Doubletree By Hilton Resort & Spa Marjan Island 5* розташований на острові Marjan, який складається з групи 5 штучних островів поряд з районом Аль Хамра. З широким розмаїттям ресторанів, барів та об'єктів розваг. Входить до мережі готелів: Doubletree by Hilton. Готель є ідеальним місцем для сімейного відпочинку.
А/п Дубай (DXB) - 87 км | А/п Шарджа - 68 км
Регіон: Рас-ель-Хайма
Торговий центр Al Manar - 89 км | Гольф-клуб Tower Links - 31 км
I Лінія
Рік відкриття: 2014 | Рік ремонту: 2019/2025 (пляж)
Площа: 66 889 м²
К-сть корпусів: 1+вілл+ Bay Club будівель | К-сть поверхів: 9/3/5 | 25 ліфтів
Номерний фонд:
725 номерів.
Усі номери для некурців.
Є спеціально обладнані номери для осіб з обмеженими можливостями (3).
Інфраструктура:
Послуги, розваги:
Для дітей:
AI з 15 квітня 2025 року для всіх нових бронювань: >>
• Кредит у розмірі 60 дирхамів ОАЕ на спеціалізований ресторан буде припинено.
• Натомість пропонується 25% знижка на їжу та напої у спеціалізованих точках.
• Зверніть увагу, що ця знижка не поширюватиметься на тютюн, кальян чи будь-які поточні акції.
Пляж:
www.hilton.ru/hotels/doubletree-by-hilton-resort-spa-marjan-island
Адміністрація готелю залишає за собою право вносити будь-які зміни до концепції готелю, у тому числі й у набір платних/безкоштовних послуг без попередження. Фото, характеристики та описи готелю, розміщені на сайті, можуть відрізнятися від фактичної поточної ситуації. Для отримання більш докладної інформації просимо використовувати офіційний сайт готелю або запитувати інформацію у наших менеджерів.